Twee maanden geleden werd Jobbuilding.be gelanceerd, een gloednieuwe en innovatieve jobsite voor de bouw- en vastgoedsector. Na de zomer zullen de jobadvertenties van jobbuilding.be ook via Bouw & Wonen te raadplegen zijn. Dit is een exclusieve samenwerking met Bouw & Wonen als portaalsite voor Vlaanderen.
De jobsite biedt de mogelijkheid om vacatures voor de meest uiteenlopende functies en profielen te posten of te zoeken: van geschoolde arbeiders over administratieve medewerkers tot sales-, marketing- of managementprofielen. Reeds meer dan 250 jobadvertenties verschenen intussen online sedert de lancering.
Een sector met potentieel qua werkgelegenheid: 7% groei en 11.000 nieuwe banen in 2006
De Belgische bouwsector alleen is goed voor zo’n 230.000 banen (7,5% van de actieve bevolking) volgens de meest recente cijfers. De toeleveringsbedrijven zorgen daarnaast nog eens voor zo’n 140.000 jobs. In 2006 groeide de sector als geheel met zo’n 7% en creëerde daarmee zo’n 11.000 banen voor zowel bedienden, arbeiders als starters. Die explosieve groei is het gevolg van gunstige marktomstandigheden. Ook de vastgoedsector kende de afgelopen jaren een gestage groei. Bovendien kent de bouw- en vastgoedsector een doorgedreven professionalisering, onder andere het gevolg van een ruimer aanbod aan specifieke opleidingsmogelijkheden, vaak in samenwerking met de belangenorganisaties. Zo evolueerde de vastgoedsector naar een professionele dienstverlening, naar het voorbeeld van de financiële sector.
De keerzijde van de medaille is echter dat die positieve marktontwikkelingen ervoor zorgen dat veel bedrijven in de sector te kampen hebben met een acuut tekort aan geschikt personeel, en dit zowel op het vlak van bedienden als van vakarbeiders. Het tekort is bovendien geen recent fenomeen; zelfs op structureel niveau kan gesproken worden van een tekort om natuurlijke afvloeiingen aan te vullen en ondergekwalificeerd personeel te vervangen. Talrijke vastgoedbedrijven en selectie- en rekruteringsbureau voeren de ‘war for talent’ dan ook op.
Jobbuilding.be: een innovatief rekruteringsplatform op maat
Het vinden van talent met een bagage vastgoedkennis en -kunde vormt vandaag een cruciale prioriteit voor bedrijven en vertaalt zich in een niet te miskennen concurrentievoordeel. Daarom werd de jobsite Jobbuilding.be ontwikkeld, die zich specifiek richt tot de bouw- en vastgoedsector. De oprichters baseerden zich hierbij op hun praktische ervaring van meerdere jaren in de sector, die hun toeliet om de trends en evoluties van dichtbij te bestuderen. De zoekstructuur van deze jobsite werd speciaal ontwikkeld om optimaal te voldoen aan de noden van de sector, en moet zowel de werkgever als de werknemer toelaten om meer gericht te gaan zoeken naar de gepaste job of kandidaat.
Jobbuilding.be ging een aantal weken geleden online, maar koos voor een meer gefaseerde aanpak van de lancering om de nodige tijd te garanderen om een aantrekkelijk aanbod aan jobadvertenties (en in een later fase cv’s) op te bouwen. Geïnteresseerde bedrijven kunnen momenteel hun vacatures tegen sterk gereduceerde tarieven (-60% !) online plaatsen om kennis te maken met het medium.
Voor meer informatie kijkt u op: Jobbuilding.be
Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Elke werkdag het laatste nieuws in uw mailbox!
Aanmelden!Alleen de nieuwsbrief, geen spam

