FNV Bouw is ontevreden over de maatregelen van het kabinet om de werkloosheid onder ouderen terug te dringen. De vakbond voor de bouw heeft daarom donderdag 100 miljoen euro geëist voor een 'aanvalsplan'. FNV Bouw wil onder andere meer individuele begeleiding en betere scholing voor oudere werkzoekenden. Volgens de bond zijn uitkeringsinstantie UWV en arbeidsbemiddelaar CWI geneigd om werkloze ouderen minder scholing aan te bieden dan jongeren.
Werkgroep
De bond vindt verder dat er een speciale werkgroep moet komen die zich met de hoge werkloosheid onder ouderen bezighoudt. Ook zouden bedrijven die werkloze 55-plussers in dienst nemen, geen premies voor WGA (voorheen WAO) voor hen hoeven te betalen. FNV Bouw is verder niet blij met het verkorten van de maximale termijn waarover werklozen een WW-uitkering kunnen krijgen.
Werkloosheid
Eerder op donderdag meldde het Centraal Bureau voor de Statistiek dat de werkloosheid onder ouderen de afgelopen drie maanden opnieuw minder hard is gedaald dan die onder jongeren. FNV Bouw staat niet alleen in zijn zorgen over de ouderen. Eind mei sprak een meerderheid in de Tweede Kamer van CDA en PvdA zich al uit voor een offensief om oudere werklozen aan werk te helpen. Eerder die maand pleitte het CWI voor meer maatregelen om langdurige werkloosheid onder 45-plussers tegen te gaan.
GrijsWerkt
Staatssecretaris Henk van Hoof van Sociale Zaken reageerde destijds door te wijzen op de regiegroep GrijsWerkt, die werkgevers stimuleert een leeftijdsbewust personeelsbeleid te voeren.
Meest gelezen
- Bouw & Wonen Partners:
